A agenda de eventos promovida pela Abav-SP | Aviesp ao longo de 2025 consolidou a entidade como uma das principais articuladoras do turismo no estado de São Paulo e no país. Ao todo, 8.096 profissionais do setor participaram das diferentes iniciativas realizadas no período, entre eventos consagrados, novos formatos de capacitação e ações itinerantes voltadas à aproximação com os agentes de viagens.
Entre os destaques do ano estiveram a 47ª edição da Abav TravelSP e o 4º Abav MeetingSP, além de projetos inéditos como o Café com Agente Itinerante e uma imersão online dedicada ao turismo de luxo. A proposta, segundo a entidade, foi ampliar o diálogo com o mercado, diversificar formatos e alcançar profissionais fora dos grandes centros.
Para o presidente da Abav-SP | Aviesp, Bruno Waltrick, os números refletem uma estratégia focada em proximidade e escuta ativa.
Foi um ano de resultados extremamente positivos. Criamos o Café com Agente Itinerante, que já em sua primeira edição se consolidou como um canal de proximidade. Para 2026, já programamos a passagem por mais 12 cidades. Também registramos recorde de participação em nossos dois principais pilares, a Abav TravelSP e o Abav MeetingSP”, afirma.
Eventos tradicionais em crescimento
A Abav TravelSP, principal feira da entidade, recebeu 6.281 visitantes, oriundos de 411 municípios de todos os estados brasileiros e do Distrito Federal. A capital paulista respondeu por 28% do público, seguida por Campinas, com 16%, evidenciando tanto a força da metrópole quanto a relevância do interior no cenário turístico.
Já o Abav MeetingSP, voltado exclusivamente aos associados, chegou à sua quarta edição com 216 participantes, registrando crescimento de 18,5% em relação a 2024. O encontro tem se consolidado como espaço estratégico para debates, capacitação e alinhamento institucional.
Interiorização e novos formatos
Uma das principais novidades de 2025 foi o Café com Agente Itinerante. A ação percorreu oito cidades: São Paulo, São José dos Campos, Campinas, Americana, Limeira, Franca, Ribeirão Preto e Taubaté, levando conteúdo, networking e escuta direta aos profissionais locais. Para 2026, o roteiro já prevê a ampliação para outras 12 cidades do estado, reforçando a estratégia de interiorização.
Segundo a diretora executiva da Abav-SP | Aviesp, Juliana Assumpção, os resultados são fruto de uma construção coletiva.
“Encerramos 2025 com muita alegria e um sentimento genuíno de gratidão. Foi um ano de intenso trabalho, muitas viagens, diversos painéis, diálogo e troca, sempre ao lado dos agentes de viagens, que são a razão de tudo o que fazemos. Esse sucesso é coletivo e reforça nosso compromisso de seguir evoluindo dia a dia”, Afirma.
Turismo de luxo e parcerias estratégicas
Outro movimento relevante do ano foi a parceria com o Travel Designers Group (TDG), que resultou em uma jornada de conhecimento com cinco módulos conduzidos por especialistas em turismo de luxo. A iniciativa também ganhou espaço na programação do Abav MeetingSP e terá seu encerramento durante a 48ª Abav TravelSP, no Espaço Luxo & Experiências, dedicado a este segmento em expansão.
Gestão, renovação e diversidade
No campo institucional, 2025 também foi marcado por mudanças organizacionais. Juliana Assumpção assumiu a Diretoria Executiva da entidade, enquanto Marianna Alcorta passou a ocupar o cargo de gerente executiva. A área comercial foi reforçada, assim como o time operacional, refletindo um movimento de profissionalização e fortalecimento da gestão.
Em outubro, Bruno Waltrick foi reeleito presidente para o biênio 2025–2027. A nova composição da diretoria chama atenção pela diversidade: 40% dos cargos nos conselhos e na diretoria executiva são ocupados por mulheres, e 65% dos integrantes atuam fora da capital, representando 16 cidades do interior paulista.
“Acreditamos que ouvir as demandas do associado em diversos canais segue sendo nossa missão. Temos orgulho em manter as ações de sucesso e, ao mesmo tempo, inovar com o Café com Agente. O objetivo é seguir evoluindo em 2026, um ano que trará desafios importantes, especialmente com a implementação da Reforma Tributária”, avalia Waltrick.
Para Juliana Assumpção, a presença feminina na liderança é um avanço concreto para o setor. “Contar com uma vice-presidente mulher, com atuação ativa como foi no 4º Abav MeetingSP, reforça nosso compromisso com a diversidade, a aproximação com o associado e uma gestão cada vez mais representativa e conectada à realidade do turismo”, conclui.
